Giới thiệu

NGUYÊN TẮC LÀM VIỆC

- Cùng thịnh vượng: EIL thành công vì là một doanh nghiệp có thể đem lại sự thịnh vượng và cơ hội cho người khác.
- Hợp tác cùng phát triển, hài hòa lợi ích với các đối tác.
- Lợi ích khách hàng, công ty (cổ đông), nhân viên không tách rời nhau.
- Làm việc theo nhóm.
- Tôn trọng cá nhân.
- Tổ chức luôn học hỏi, luôn đổi mới.
- Định hướng theo mục tiêu và kết quả cuối cùng.
- Lòng tin, sự cam kết.

SỨ MỆNH

- Thỏa mãn tối đa lợi ích của khách hàng trên cơ sở cung cấp những sản phẩm ưu việt nhất, nhiều tiện ích và chi phí có tính cạnh tranh cao.
- Thực sự quan tâm và mang lợi ích cho người lao động không chỉ bằng chính sách, chế độ lương bổng thỏa đáng  mà còn là điều kiện phát triển nghề nghiệp, cơ hội thăng tiến, cơ hội tham gia điều hành và cùng sở hữu doanh nghiệp qua các hình thức góp vốn và chia cổ phần.
- Tạo lập và nâng cao giá trị bền vững cho các cổ đông và chủ đầu tư dựa trên sự minh bạch về tài chính, chuyên nghiệp về tổ chức.
- Mang lại giá trị cho cộng đồng, cho xã hội. Đồng thời cam kết thực hiện tốt nghĩa vụ tài chính đối với ngân sách nhà nước.

GIÁ TRỊ CỐT LÕI

- Chất lượng sản phẩm là trọng tâm.
- Lợi ích khách hàng là then chốt.
- Thu nhập nhân viên là trách nhiệm.
- Chia sẻ cộng đồng là nghĩa vụ.
- Phát triển.

TẦM NHÌN

- Tốc độ tăng trưởng doanh thu hằng năm tăng cao ổn định.
- Mở rộng phạm vi khách hàng trong và ngoài nước.
- Cung cấp các sản phẩm tốt nhất trên thị trường.
- Trở thành công ty có sức hấp dẫn cao đối với các tổ chức, đối tác và nhà đấu tư lớn.
- Các thành viên công trong công ty có thu nhập gắn kết với tốc độ tăng trưởng của công ty, được tham gia cổ phần trong công ty.